gengxin 2025-11-07 08:31:09 0
上海人才引进落户时，配偶和子女的随迁政策是许多申请人关心的重点。根据现行规定，已婚引进人才的配偶和未成年子女可以同时办理户口迁移，但具体条件因个人情况而异。
16周岁以下或16周岁及以上仍在普通高中就读的子女可以随迁。配偶的处理则分为随调和随迁两种情形。随调适用于配偶的工作和劳动关系均在上海的情况，此时配偶的人事档案需调入上海，人才中心会审核其学历、职称、社保等材料，要求配偶自身条件基本达到落户标准。随迁则适用于配偶的工作和社保劳动关系均不在上海的情况，通常需提供《就业失业登记证》或《退休证》等证明材料，对配偶的个人条件没有特别要求。
若配偶暂不调沪，需提供身份证、户口簿及双方共同签署的书面承诺；若配偶已在沪，则需提供身份证、户口簿及工作关系证明。这些材料要求均基于《上海市引进人才申办本市常住户口试行办法》的相关规定。
很多人会混淆随调和随迁的区别，甚至不确定自己的配偶属于哪种情况。比如，配偶在外地无业是否需要额外准备材料？随调时配偶的社保基数是否也有硬性要求？这些细节往往直接影响申请进度。凡图咨询专注上海人才引进政策细节，可为你免费评估配偶随迁或随调的适配路径，帮你梳理材料清单、识别常见退回风险，确保提交的文件符合当前审核标准。
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