gengxin 2025-11-25 14:45:40 0
留学生落户上海的政策对院校层次、社保缴纳要求和工作单位资质都有明确规定，不同背景的留学生适用的路径差异较大。根据2026年现行政策，主要分为四类情形：
一、直接落户 1、境外高水平大学博士，全职来沪工作即可申请，无社保基数和时间要求。 2、毕业于世界Top50院校的留学生，全职来沪工作后可直接申请落户。
二、缴纳半年社保落户 学校排名在世界Top51-100院校的留学生，需全职来沪工作并连续缴纳社保满6个月。
三、缴纳半年1倍社保落户 符合以下任一情形的留学生，需全职来沪工作并连续缴纳6个月社保，基数达到上海市上年度社会平均工资1倍： 1、境外非高水平大学博士； 2、双一流本科毕业且获得境外非高水平大学硕士学位； 3、非双一流本科毕业且获得境外高水平大学硕士学位； 4、境外高水平大学本科及硕士连读； 5、境外高水平大学本科毕业； 6、进修人员或访问学者。
四、缴纳1年1.5倍社保落户 符合以下任一情形的留学生，需全职来沪工作并连续缴纳1年社保，基数达到上海市上年度社会平均工资1.5倍： 1、国内非双一流高校本科毕业且获得境外非高水平大学硕士学位； 2、国内专科毕业且获得境外硕士学位； 3、国内专科通过转学分方式升读境外本科并获得境外硕士学位； 4、国内专科毕业且获得非全日制国内本科学历后取得境外硕士学位； 5、HND项目毕业生并获得境外硕士学位； 6、合作办学本科项目毕业生（需取得双毕业证）； 7、合作办学本科毕业且获得境外硕士学位（若院校在Top100内则按第二类执行）。
申请流程主要包括单位资质审核、个人材料申报、预受理、档案调取与核实、柜面递交纸质材料、复审终审、户口迁移及身份证办理等环节。其中单位资质需由HR提前办理，档案调取可能需要家属配合，户口迁移在长三角地区可简化手续。
很多留学生在申请时才发现，毕业院校是否在认可名单、回国时间如何计算、工作单位是否符合资质，这些细节实际上是环环相扣的。政策对社保基数、缴纳时长和单位类型的要求会因个人学历背景而变化，任何一环出现偏差都可能导致申请被退回。凡图人才咨询专注上海落户政策细节超过十年，熟悉各类学历背景的审核逻辑，可为你提供免费初步评估，精准判断当前条件与政策的匹配度，帮你梳理材料清单、识别潜在风险，避免因院校认定偏差或时间窗口误判影响申请进度。
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