（7月社保基数调整在即，社保（个税）基数和落户到底有何关系？）

　　最近有很多人询问我们关于社保基数调整的的问题，那么今天我们就简单跟大家聊聊关于社保基数的几大问题。社保基数调整对自己有什么影响？社保基数和落户有什么关系？怎么才是社保和个税相匹配呢？

　　接下来我们一一为大家做出解答，来一起看一下！

　　今年呢由于受到新冠疫情的影响，我们的社保基数由每年的四月份调整改为了7月份，也就是说本来今年的4月份就应该调整2020年上海所有缴纳社保的人的平均收入，这意味着什么呢？意味着本来4月份就可以知道2020年的一倍、二倍以及三倍社保基数是多少，那么知道这个有什么作用呢？

　　知道社保基数的朋友，可以在四月份调整社保基数的时候及时的调整自己的社保基数，以便于为后面的落户做准备，为什么这么说呢？因为不管是居转户、人才引进以及留学生落户都跟社保基数紧密联系，所以社保基数是多少，对于想落户的人不能不知。

　　首先我们来了解一下什么是社保基数？就是上一年度的上海所有缴纳社保的人的平均收入，就是今年的社保基数一倍。然后大家一直在说的社保和个税相匹配是怎么回事呢？怎么才叫匹配呢？

　　这个并不是说我社保按照缴纳，个税也是。而是说，个税的匹配原则是上一年度的平均收入等于今年的社保基数，如果说想落户的朋友，社保基数原公司没法上调，那么最快速的办法就是换一家公司，并且按照约定的实际工资来申报社保基数，按照实际情况来申报收入是可以的，但是今年的收入情况是决定明年的社保基数了！

　　另外很多人认为今年因为疫情的原因，社保基数不会有所提高，我在这里告诉大家，这种想法是错误的，因为今年的社保基数是受2019年的城乡居民平均收入来决定的，而19年的经济是没有受到疫情影响的哦。

　　所以关于社保基数大家都明白了吗？还没明白的可以联系我们哦！另外持续关注我们，7月份社保基数调整一出来，我们会时时更新发布哦！

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