chinawolf 2026-02-20 11:08:23 0
留学生落户上海需聚焦实际条件与材料链条的匹配关系，而非简单对标境外学历获取路径。韩国留学背景人员申请时，核心看留服认证是否完成、回国时间是否在窗口期内、社保与个税是否连续缴纳且主体一致。
当前政策对国（境）外学历学位认证有统一要求，所有申请人均须通过教育部留学服务中心完成认证。落户审核重点在于材料一致性，即劳动合同、社保缴纳记录、个税申报信息、出入境时间及在沪就业起始节点之间能否相互印证。单位资质、合同主体、派遣边界等维度也需同步核对。
关键条件需按材料链条把口径对齐，再逐项核对是否一致
韩国高校毕业人员若计划落户上海，首先应确认留服认证已出具且信息无误；其次核对回国后首次在沪缴纳社保的时间是否符合“回国两年内”的常见时间口径；再次检查劳动合同签订单位与社保缴纳单位是否为同一主体，是否存在派遣、外包或代缴情形；最后确认个税申报记录与社保缴纳月份、基数是否匹配。
材料是否齐全、信息是否一致是常见核验重点。如出现主体不一致可能触发补材料或复核，影响整体进度。审核进度通常按受理节奏推进，建议先把材料链条对齐再跟进后续环节。
问：韩国硕士毕业是否可以直接落户上海？
答：是否适用取决于留服认证状态、回国时间、在沪就业及社保缴纳情况是否满足现行公开条件，不因毕业国家或学校层级自动获得资格。
问：没有上海工作单位能否申请？
答：落户申请需依托在沪注册并合规经营的用人单位，个人无法独立提交，单位资质与用工关系是基本前提。
留学生落户上海的本质是人才引进类户籍政策的落地实施，其执行依据始终是主管部门公开信息与个案材料的一致性核验结果。最终以主管部门公开信息与个案材料核对为准。
