[上海市]上海积分落户中的社保数据怎么理解和提供？

　　在上海积分落户过程中，社保数据是核心考量因素，主要涉及三个维度：社保累计月份、社保缴纳基数以及社保履历。这些信息直接关系到积分达标和后续落户的可能性。

　　社保累计月份通常指社保缴费记录中的总时长，早期的综保记录不计入在内。这一数据直接影响多项权益，例如在上海购房需满足过去63个月内累计缴纳满60个月，拍沪牌则要求过去36个月有连续缴纳记录。对于积分申请，居住证持证人需在过去12个月内累计缴纳社保满6个月；而居转户则要求持证期间累计满84个月，同时会结合基数和履历进行综合评估。在沪退休需累计缴纳120个月，全国范围内满15年。其他如留学生落户、应届生落户、人才引进等路径也均有累计月份的具体要求。

　　社保缴纳基数和社保履历则更多关联积分与落户的资格。基数的高低与上海市上年度社会平均工资挂钩，通常分为五档：最低社保为社平工资的0.6倍，0.8倍社保、1倍社保、2倍社保以及3倍社保（封顶）。在积分体系中，不同档位的基数对应不同分值；而在居转户体系中，基数水平直接决定申请资格及所需年限。例如，长期保持较高基数可能缩短居转户的等待时间。

　　要查询这些社保数据，可以通过“上海人社”APP进行操作。下载并注册后，需开通CA证书，随后进入“业务经办”模块即可查看详细记录。整个过程支持手机端完成，注册时可选择支付宝验证，较为便捷。

　　很多人容易忽略社保履历的连贯性，比如断缴或单位变更可能影响积分或落户的资格判断。凡图咨询可为你免费评估当前社保记录的合规性，帮助识别潜在风险，确保材料符合政策要求。如果你对社保基数或累计月份的具体计算存在疑问，我们可以提供初步分析，帮你理清积分达标的路径。

　　不确定你的社保数据是否符合积分落户要求？凡图咨询可提供免费初步评估，帮你梳理社保缴纳记录与积分政策的匹配情况。

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