gengxin 2025-12-15 17:16:20 0
对于在上海工作生活的非沪籍人士来说，掌握居住证积分的计算规则，特别是社保积分的核算方式，对享受公共服务和规划发展路径都很重要。上海居住证积分制度通过年龄、教育背景、职称技能、社保缴纳等维度综合评估个人条件，积分达标后可享受子女教育、医疗保障、购房资格等权益。
2026年上海居住证积分细则中，社保积分的计算主要包含两个部分：缴纳年限积分和基数积分。缴纳年限积分按月累计，每满12个月积3分，上不封顶。补缴的月份不计入累计时间，且社保缴费单位需与劳动合同单位一致。
基数积分则根据近4年或3年内社保缴纳情况分段计算： 一、最近4年内累计36个月基数达到本市上年度平均工资80%但低于1倍的，积25分； 二、最近4年内累计36个月基数达到1倍但低于2倍的，积50分； 三、最近4年内累计36个月基数达到2倍但低于3倍的，积100分； 四、最近3年内累计24个月基数达到3倍的，直接积满120分。
社保基数需与个税缴纳基数合理对应，否则无法获得相应积分。常见的积分达标组合包括：年龄分+多倍社保基数分+社保年限分，或学历分+年龄分+社保基数分+社保年限分等，具体需根据个人实际情况测算。
积分达标后，非沪籍人士子女可在上海参加中高考，本人及家属可享受本市医疗保障，满足购房条件，申请新能源汽车绿牌，还可报考上海市公务员或参与职称评定。
很多人以为社保缴纳时间长就一定能拿够积分，却忽略了基数匹配、单位一致性或个税对应的要求。这些细节环环相扣，稍有不慎就可能影响积分结果。凡图咨询专注上海积分落户政策细节十多年，熟悉各类审核要点，可为你免费评估当前积分构成，判断是否具备120分达标可能，帮你识别社保基数、学历认证或岗位匹配中的潜在风险。如果你不确定自己的积分是否能达到标准，不妨联系我们获取免费初步评估，了解当前政策下可行的积分达标路径。
