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2026年上海居转户口1.5倍社保要求,最新政策解读

gengxin 2025-10-28 17:04:17 0

  上海居转户对社保基数有明确要求,且每年会进行调整。2026年7月1日起,居转户涉及的社保基数标准如下:

  ◆缴费基数:11396元/月
◆调整时间:2026年7月1日起
◆执行时间:2026年7月1日-2027年6月30日

2026年上海居转户口1.5倍社保要求,最新政策解读

  划重点:每年的社保基数要求通常在7月份发布。如果你在7月前提交申请且未被驳回,可按旧标准执行;7月后提交则需按新标准计算。

  计算方式:
1倍社保基数:10338元/月
1.3倍社保基数:13440元/月
1.5倍社保基数:15507元/月
2倍社保基数:20676元/月
3倍社保基数(上限):31014元/月

  社保查询可通过上海市人力资源与社会保障局官网进行,首次使用需携带身份证到就近社保中心重置密码。

  居转户常见路径的社保要求:
一、有中级职称
需持有居住证满7年,社保个税前4年满足1倍基数(11396元),后3年达到1.3倍基数。

  二、无中级职称
需持有居住证满7年,社保个税前4年满足1倍基数,后3年达到2倍基数。注意:前四年长期按最低基数缴纳、后三年突然升至2倍的情况可能不被认可。

  三、科创人才
需持有居住证满5年,近4年内累计36个月社保个税达到3倍基数,且岗位与科创方向相符。其余2年社保需至少1倍以上。

  四、临港新片区

  • 5年路径:居住证满5年,社保个税连续5年满足1倍基数,且在当地工作满3年。
  • 3年路径:核心人才居住证满3年,社保个税连续3年满足1倍基数,落户后需承诺继续在新片区工作2年。

  关键提醒:社保基数必须与个税匹配,且由单位正常缴纳。补缴的社保记录不符合居转户要求。

  很多人以为社保基数达标就万事大吉,却忽略了“连续性”“个税匹配”“单位资质”这些隐形门槛。比如前四年按最低基数缴纳、后三年突然跳涨,或者社保与个税申报单位不一致,都可能导致申请被退回。凡图咨询专注居转户政策细节,可为你免费评估当前社保缴纳记录是否符合“前4年+后3年”的阶梯式要求,筛查是否存在断缴、补缴或基数异常风险,帮你提前规避材料退回的常见问题。

  如果你已持有上海居住证近7年,凡图咨询可提供免费初步筛查,帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。

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2026年上海居转户7年2倍落户条件,怎么调整社保基数?

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