gengxin 2025-10-28 17:01:15 0
居转户是上海非沪籍人员通过长期合法稳定就业居住获得户籍的主要通道，其核心要求围绕居住证、社保、个税、职称及无不良记录等要素展开。政策同时设置了多种激励情形，为特定人才或区域工作者提供年限缩短或条件放宽的可能。
一、基本申请条件
1、持有《上海市居住证》满7年。此项要求累计满84个月，无需连续，但临时居住证年限不能计入。持证期间，在本市缴纳的城镇社会保险累计满84个月即可，同样不强制连续。持证起始时间以居住证成功办理为准，此前缴纳的社保不计入有效期限。
2、持证期间需依法在本市缴纳个人所得税。任何欠税、漏税、避税、逃税等行为均可能影响申请，其中违法情形将直接导致资格丧失。所有纳税记录必须发生在本市，且与社保缴纳单位保持一致。
3、需在本市被评聘为中级及以上专业技术职务，或取得技师（国家二级以上职业资格证书）及以上职业资格，且专业、工种须与所聘岗位相对应。外省市评定的中级职称不予承认，二级以上职业资格证书需通过本市考核复评。其他职业资格证书必须匹配官方发布的目录方可作为依据。
4、无违反国家及本市计划生育政策规定行为，无治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他不良行为记录。现居住地和户籍所在地公安部门均需出具相关证明。计划生育方面，需符合独生子女政策或持有合法二胎准生证明。
二、激励条件与特殊情形
1、重大贡献或高级职称：在本市作出重大贡献并获得省部级以上政府奖励，或被评聘为高级专业技术职务、高级技师且岗位匹配的，可不受持证和社保满7年的年限限制。
2、远郊地区工作：在本市认定的远郊地区教育、卫生等岗位工作满5年，持证及参保年限可缩短至5年。具体地区和岗位由主管部门公布。
3、高社保基数：最近连续3年社保基数高于本市上年度职工平均工资2倍，或连续3年计税薪酬高于同行业中级岗位年均水平的技术管理和关键岗位人员，可不受职称或职业资格等级限制。社保基数与个税需严格匹配，避免断缴或低基数缴纳。
4、投资纳税：最近3个纳税年度内，个人投资累计纳税额及每年最低额达到规定标准（如平均年税额100万元及以上），或连续3年聘用本市员工100人以上且员工正常缴纳社保个税的创业人才，可不受职称限制。
5、临港新片区：在新片区工作的人才，居转户年限可缩短至5年（新片区工作不低于3年）；重点产业核心人才可缩短至3年（新片区工作不低于2年）。同时，最近4年内累计36个月社保基数达到上年度平均工资1倍的，可不受职称限制。
6、张江科学城：张江科学城用人单位人才，居转户年限可缩短至5年（张江工作不低于3年）；重点产业骨干人才可缩短至3年（张江工作不低于2年）。
7、崇明生态岛：在生态岛重点产业工作并承诺落户后继续服务2年以上的人才，经推荐后居转户年限可缩短至5年。
三、关键注意事项
1、公司资质：申请单位需注册在上海，依法纳税、诚信经营，状态正常。劳务派遣关系也可申请，但派遣公司需具备资质。
2、材料合规：职称证书需在人社局目录内且与岗位、公司经营范围匹配。社保与个税缴纳单位必须一致，避免重复缴纳或基数不足。
3、行为规避：申请期间建议避免房屋买卖、婚姻状态变更、生育、工作变动或降低社保基数等行为，以免影响审核。
4、家属随迁：未成年子女（16周岁以下或高中在读）可随迁。配偶随迁需主申请人具备高级职称，无年龄限制。
5、流程衔接：审批公示通过后，需通过“上海公安人口管理”公众号查询准迁信息，办理户口迁移手续。
很多人以为居住证和社保满7年就能直接落户，却忽略了职称必须真实聘任、个税需与社保单位一致、公司资质必须合规等细节。这些条件环环相扣，任何一项不匹配都可能导致申请被退回。凡图咨询专注上海居转户政策细节，可为你免费评估居住证年限、社保连续性、职称匹配度及单位资质，识别因断缴、补缴或岗位不符引发的潜在风险，帮你理清材料清单，确保提交内容符合当前审核标准。
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