gengxin 2025-11-04 09:30:20 0
居转户是许多在沪长期工作生活人员获得上海户籍的主要途径。2026年的政策框架下，申请居转户通常需要满足持有上海市居住证和缴纳城镇职工社会保险均满7年的基本要求，同时结合社保基数、职称或积分情况，以及所在单位的资质进行综合判断。每个人的居住证起始时间、社保缴纳记录、职称获取方式、单位纳税情况各不相同，是否真正满足“满7年”和“有效匹配”也因人而异。
常见的居转户路径包括以下几种情形：如果你持有居住证和社保均满7年，且取得了与岗位匹配的中级及以上职称，那么最近4年内累计36个月的社保基数需达到上海市上年度职工社会平均工资的1.3倍；若没有中级职称，则最近4年内累计36个月的社保基数需达到2倍。对于社保基数较高的申请人，持有居住证和社保满5年，且最近4年内累计36个月基数达到3倍，也可能符合条件。在远郊区教育、卫生等特定岗位工作，或在五个新城重点产业及事业单位工作满3年，并满足相应社保和职称要求，也可能缩短居住证年限要求。
申请居转户对所在单位也有明确要求。单位必须是在上海注册的企业，依法纳税、诚信经营，且工商登记状态正常，未被注销或吊销。居转户申请与单位人数、注册资金没有必然联系。个体工商户、灵活就业人员无法单独申请落户，必须通过企业渠道。个人独资企业同样无法办理，而一人有限公司在符合条件的情况下可以为员工或企业主本人办理。劳务派遣关系在居转户中是允许的，但公司不能有人事代理行为，且办理落户的人事专员必须是本单位正式员工。外地公司派遣至上海工作，或上海公司派遣至外地工作的情况，即使社保和个税在上海缴纳，通常也不符合申请条件。
很多人以为居住证和社保满7年就能直接落户，却忽略了社保基数是否达标、职称是否真实聘任、单位资质是否合规等细节。这些条件环环相扣，任何一个环节出现问题都可能导致申请被退回。凡图人才咨询专注于上海落户政策细节，熟悉各类居转户审核逻辑，可为你提供免费初步评估，帮你判断居住证与社保年限是否达标、职称是否合规、单位是否具备申报资质，识别因社保断缴、个税不符或单位异常导致的潜在风险。
如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。
